Empleados de MindsEye demandan por software de vigilancia “invasivo”
Un nuevo conflicto sacude a la industria del videojuego. Empleados del estudio detrás de MindsEye, perteneciente a Build a Rocket Boy, han iniciado acciones legales contra la dirección de la empresa tras denunciar la instalación de software de vigilancia considerado “invasivo”.
Según reportes recientes, los trabajadores —respaldados por el sindicato IWGB Game Workers Union— alegan que el programa se instaló sin consentimiento ni transparencia sobre los datos recopilados.
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Acusaciones de vigilancia sin consentimiento
El conflicto gira en torno al uso del software Teramind, una herramienta de monitoreo impulsada por inteligencia artificial que, según su propia web, permite detectar amenazas internas, mejorar la productividad y prevenir filtraciones de datos.
Sin embargo, los empleados aseguran que su uso excedió estos fines. Entre las principales denuncias destacan:
- Registro de pulsaciones de teclado
- Captura de actividad en pantalla
- Grabación de audio mediante micrófono
- Monitorización en entornos privados (incluidos domicilios)
De acuerdo con el sindicato, estas prácticas vulneran tanto las leyes de protección de datos como la dignidad de los trabajadores.
Retirada del software tras quejas internas
El software fue retirado en marzo de 2026 tras una queja colectiva firmada por aproximadamente 40 empleados. A pesar de ello, el conflicto persiste.
Los trabajadores sostienen que la empresa aún no ha aclarado:
- Qué datos fueron recopilados
- Cómo se almacenaron
- Con qué propósito exacto se implementó el sistema
Esta falta de transparencia es uno de los pilares de la acción legal en curso.
Contexto: el problemático lanzamiento de MindsEye
El caso se produce tras el complicado lanzamiento de MindsEye, que terminó siendo el videojuego peor valorado de 2025 en Metacritic:
- PC: 39/100
- PS5: 28/100
El CEO del estudio, Mark Gerhard, ha vinculado previamente el mal rendimiento del juego a supuestos actos de espionaje corporativo y sabotaje organizado.
Declaraciones y polémicas internas
En reuniones internas filtradas a la prensa, tanto Gerhard como Leslie Benzies habrían confirmado que Teramind se instaló sin informar previamente a los empleados.
Además, Gerhard ha afirmado en entrevistas recientes que:
- Existe evidencia de una campaña organizada contra el estudio
- Autoridades de Reino Unido y Estados Unidos estarían investigando el caso
Un conflicto legal que se repite
Esta no es la primera acción legal del sindicato contra el estudio. En octubre de 2025, la IWGB ya presentó una demanda acusando a la empresa de:
- Falta de consulta previa en despidos
- Despidos improcedentes
- Recortes masivos que afectaron a entre 250 y 300 empleados en Reino Unido
Este nuevo caso intensifica el escrutinio sobre las prácticas laborales dentro del estudio.
Futuro de MindsEye y nuevas actualizaciones
A pesar de la polémica, el desarrollo del juego continúa. Gerhard confirmó que una futura actualización incluirá una nueva misión llamada Blacklist, que supuestamente aportará pruebas sobre los actos de sabotaje denunciados.
